Kaip sukurti klestinčią „LinkedIn“ grupę: socialinės žiniasklaidos ekspertas

Ar svarstėte įkurti savo „LinkedIn“ grupę? Šios grupės puikiai tinka tinklų kūrimas, žvalgyba ir kūrimas minties lyderystė.

Tu gali pradėti savo „LinkedIn“ grupė remiantis bet kuria iš šių specialistų kategorijų: perspektyvos, bendraamžiai, absolventai, geografiniai, esamos organizacijos, susidomėjimas ir dar daugiau. Jus riboja tik jūsų kūrybiškumas!

Mano patirtis rodo, kad profesionalūs žmonės yra užsiėmę ir jei jie ketina dalyvauti „LinkedIn“ grupėse, jiems tikrai pakanka kokybiško laiko 1–3 grupėms per savaitę.

Kas yra toliau geriausia praktika, kaip tapti geriausia tikslinės rinkos ir specialybės kategorijos grupe.

# 1: Pasirinkite siaurą nišos ir specialybės kategoriją

Tai bene svarbiausias sėkmės raktas kuriant grupę „LinkedIn“. Tau reikia turėti siaurai apibrėžtą grupę, kad pritrauktų reikiamus narius!

Pavyzdžiui, mano tikslinė rinka yra finansų patarėjai, tačiau mano kategorija yra tinklaraščių rašymas ir socialinės žiniasklaidos rinkodara. Nepakanka tik įkurti „LinkedIn“ grupę pagal tikslinę rinką, darant prielaidą, kad ją apibrėžėte. Jums reikia žengti dar vieną žingsnį ir

paryškinkite, kokioje specialybės kategorijoje norite, kad jūsų grupė būtų žinoma!

Atlikite keletą tyrimų apie „LinkedIn“ grupes, kurios jau egzistuoja jūsų pramonėje, ir pagalvokite, kaip galite atskirti savo grupę nuo pakuotės. Taip pat pagalvokite apie savo idealius klientus. Kas jie tokie? Ką jie daro? Kas jiems rūpi? Kaip galite jiems padėti?

Siaura niša ir kategorija yra labai svarbūs norint sukurti sėkmingą grupę. Jūs negalite būti viskuo visiems žmonėms ir negausite tokios aukštos kokybės narystės, jei užmesite platų tinklą!

# 2: sukurkite grupės aprašą, kuriame būtų jūsų tikslinės rinkos pavadinimas ir jūsų specialybės kategorija

Tai labai svarbu į grupės pavadinimą įtraukite atitinkamus raktinius žodžius ir savo grupės aprašyme, kad kai jūsų tikslinės rinkos nariai ieškos grupių, prie kurių galėtų prisijungti, jie rastų jūsų.

Jei naudojate raktinius žodžius, apibūdinkite, ką bandote pritraukti, ir išdėstykite specialybės kategoriją vartodami žodžius, kuriuos tikslinė auditorija naudoja kategorijai apibūdinti, turėsite daug didesnę tikimybę būti surastam „LinkedIn Group“ paieškoje.

Taip pat aišku, apie ką yra jūsų grupė. Aš prisijungiau prie grupių, kurios apibūdina dviprasmiškai, kad tik sužinotų, apie ką jos yra, ir ką radau, kad tose grupėse nėra tikro nario dėmesio ar vertės. Daugeliu atvejų tas grupes užpildo rinkodaros specialistai, kurie bando reklamuoti savo produktus ir paslaugas masėms! Būkite atrankūs savo aprašymams ir įsitikinkite, kad jie atsiliepia jūsų tikslinėms rinkoms.

# 3: Padarykite savo grupę atviras grupė su išankstiniu narių patvirtinimu

Kai pradėsite savo grupę „LinkedIn“, padaryti tai atvira grupė ir tada nuspręsk, kas įeis. Visi nori būti kažko išskirtinio dalimi! Jei sukursite grupę, kur naujiems nariams turi būti iš anksto patvirtinta prisijungti, jūs sukursite išskirtinumą ir taip paverskite savo grupę patrauklesne potencialiems nariams jūsų tikslinėse rinkose!

Man labai aišku, kas gali būti priimtas į mano „LinkedIn“ grupę, ir tai aiškiai apibrėžta mano apraše ir „Grupės taisyklėse“. Deja, ne visi perskaitys šias taisykles. Kai jūs nustatote savo grupę iš anksto patvirtinti narius, reikia šiek tiek priežiūros, kad galėtumėte tai atlikti patvirtinti arba atmesti naujų narių paraiškas, tačiau tai verta ir jūsų nariai tai įvertins tai. Jei įsileisite bet ką ir visus, neabejotinai jūsų grupėje atsiras didelis šlamštas ir labai greitai prarasite dalyvavimą ir narius!

Kai padarysite savo „LinkedIn“ grupė - atvira grupė, diskusijos bus indeksuojamos paieškos sistemų ir jomis bus galima dalytis socialinės žiniasklaidos svetainėse, tokiose kaip Facebook ir „Twitter“ taip pat „LinkedIn“.

Be to, nariai socialiniuose tinkluose galės dalytis bendra informacija apie pačią grupę. Su atvira grupe būtinai leisti tik nariams prisidėti. Vadovai gali nustatyti šį parametrą. Priešingu atveju tai nugalės išskirtinumo tikslą, jei leisite prisidėti ne nariams!

Užuomina: Dalijimasis informacija apie savo grupę ir grupės diskusijos socialiniuose tinkluose gali padidinti jūsų matomumą ir paskatinti naujas narystes!

Padarę „LinkedIn Group“ atvirą grupę, taip pat galėsite greičiau įgyti matomumą ir galite paraginti narius dalytis grupės ar konkrečiomis grupės diskusijomis su savo socialiniais tinklais ir ryšiais. Paskelbkite kvietimo nuorodą į savo „LinkedIn“ grupę savo tinklaraštyje, el. Pašto rinkodaros šablone ir kituose socialiniuose profiliuose, kur esate. Be to, reklamuokite savo grupę „Twitter“ ir „Facebook“.

# 4: Atidžiai valdykite ir stebėkite savo grupę

Jei norite, kad jūsų grupėje nebūtų šlamšto ir rinkodaros specialistų, turėsite ne tik tvarkyti narystes, bet ir atidžiai stebėkite grupės veiklą.

Paprastai turiu siųsti 1-2 asmeninius pranešimus per savaitę nariams, kurie arba neturėtų būti nariai (taip, tai atsitiks laikas nuo laiko), arba nariams, kurie paskelbė ką nors reklaminio ar visiškai ne į temą. Yra žmonių, kurie pozuos kaip jūsų tikslinės rinkos nariai, kad tik patektų į jūsų grupę, nors iš tikrųjų jie galėjo pereiti savo karjerą ir dabar užima kitą susijusį vaidmenį.

Taip pat turiu nemažai talentų verbuotojų ir rinkodaros specialistų, kurie kasdien prašo prisijungti prie mano grupės. Tiesiog saugokitės tų asmenų, kurie žiūri į jūsų grupę kaip į savo verslo rinkodaros galimybę. Jūs sunkiai dirbote kurdami savo grupę, kad galėtumėte sudaryti visas taisykles ir tvarkyti ją savo nuožiūra!

Kartkartėmis esami nariai skelbs savo straipsnius ir naujienlaiškius. Tai gerai, jei jie automatiškai neskelbia grupės ir nepateikia pranešimo su klausimu ar prašymu pateikti atsiliepimą diskusijai pradėti.

Jei nariai skelbia darbus, aš tiesiog nukreipiu diskusiją į skyrių „Darbai“. Jei pastebėsiu, kad įrašas yra per daug savireklama ar ne tema, pažymėsiu jį ir įdėsiu į grupės „Reklamos“ skyrių.

Galų gale, taisyklės ir parametrai, kuriuos nustatėte anksti, paskatins jūsų grupės sėkmę ir kokybę. Labai svarbu nustatyti tas ribas su nariais iš anksto, nes vėliau sunku grįžti atgal ir pakeisti taisykles!

# 5: Pozuokite save kaip grupės lyderį

Norėdami save laikyti grupės lyderiu, turite vadovauti! Įgalinkite ir įtraukite savo narius. Iššūkis jiems, užduokite gerų klausimų, paprašykite kitų nuomonės, pateikite savo unikalią įžvalgą ir komentarą apie kuo daugiau diskusijų ir prisidėti prie turinio, kuris gali paskatinti pokalbius.

Skirkite laiko pagarbai grupės nariams, kurie pradeda diskusijas ir prisideda prie diskusijų komentuodami, pamėgdami ir dalindamiesi savo įrašais. Taip pat pasidalykite geriausiomis diskusijomis socialinių tinklų svetainėse, kaip jums atrodo tinkama, kad šie nariai galėtų geriau matytis.

Kiekvieną kartą, pradėdami diskusiją, nepamirškite, kad „LinkedIn Group“ santraukose, kurios kasdien ar kas savaitę vyksta nariams, jūsų vardas ir diskusijos tema bus rodomi tame el. Laiške. Jei esate grupės vadovas, tame el. Laiške turite būti rodomas kaip vienas iš pagrindinių jūsų grupės įtakotojų!

Yra keletas būdų, kuriais galite saugiai ir švelniai pristatyti savo verslą bei vadovavimą grupei. Pasirinkite „Vadovo pasirinkimas“ tai, kas gali suteikti pridėtinės vertės nariams ir yra susijęs su jūsų grupės tema. Pavyzdžiui, aš siūlau NEMOKAMĄ „10 patarimų el. Paštu„ coaching “kursą, kurį nariai gali užsiregistruoti, kad gautų nuorodas į nukreipimo puslapį mano svetainėje.

„LinkedIn“ taip pat leidžia grupės valdytojams siųsti vieną pritaikytą savaitinį el. pašto pranešimą tiesiogiai nariams. Būkite atsargūs ir nepiktnaudžiaukite šia privilegija. Mačiau, kaip keli grupės valdytojai kas savaitę per šį kanalą sprogdina savo tinklaraščio įrašus, kai jau paskelbė straipsnį kaip diskusiją grupėje. Tai nereikalinga ir nėra tinkamas įrankio naudojimas.

Šią el. Pašto pranešimų funkciją naudokite specialioms „pasirenkamosioms“ programoms ir pridėtinės vertės programoms, kurias teikiate tik nariai. Jie tai įvertins ir greičiausiai labiau užsiregistruos, ką siūlote!

Esmė tame, kad visada būk lyderis grupėje, kurią pradedi. Vadovavimas vyksta nuoseklumu ir pokalbiais. Niekada to nepamirškite!

# 6: Skatinkite savo grupę kurti savo narystę

Yra keli būdai, kaip padidinti savo narystę grupėje, tačiau tam turite būti iniciatyvūs ir nuoseklūs. Tačiau, kai gausite daugiau nei 500 narių, jūsų grupė pradės gyventi savo gyvenimą narystės augimo prasme!

Pirmą kartą kurdami savo grupę įsitikinkite, kad jūs pasakykite apie tai atitinkamiems „LinkedIn“ ryšiams, jei jie atitinka profilį. „LinkedIn“ leis išsiųsti iki 50 pranešimų per dieną į jūsų ryšius. Be to, galite įkelti el. Laiškus iš .CSV failo iš savo el. Pašto kontaktų sąrašo ir išsiųsti pranešimą tiems kontaktams iš savo grupės valdymo informacijos suvestinės.

Galiausiai tai priimtina aplankykite panašias grupes, kurių narys esate ir mandagiai pagirkite tą grupę paminėdami, kad turite dar vieną įdomią grupę, prie kurios nariai gali norėti prisijungti. Man tai kukliai sekėsi, todėl gali būti verta pabandyti.

Jei jums seksis su „LinkedIn“ grupe, pradėsite matyti kopijuojančių grupių pasirodymą, būtent tai ir patyriau. Jei galite prisijungti prie tų grupių, manau, kad puiku paminėti, kad turite panašią grupę kad nariams taip pat gali patikti, arba jūs netgi galite susieti su įdomiu pokalbiu, vykstančiu jūsų grupė. Tiesą sakant, „LinkedIn“ profesionalai gali prisijungti iki 50 grupių!

Praleiskite savo rinkodaros laiką tinkamu laiku „LinkedIn Groups“ gali būti puiki strategija įsitraukti su perspektyvomis ir klientais, bet jei tikrai norite būti laikomas minties lyderiu, turėtumėte tai padaryti sukurkite savo tikslinę grupę ir kurkite savo narių bendruomenę. Jūs ne tik išplėsite savo įtaką, bet ir turėsite savo valdomą forumą, kuriame galėsite sėkmingai plėtoti verslo santykius.

Tikiuosi, kad šis straipsnis suteiks įkvėpimo išeiti ir susikurti savo sėkmę! Kokios jūsų mintys? Ar sukursite savo „LinkedIn“ grupę? Kodėl ar kodėl ne? Palikite komentarus žemiau esančiame laukelyje.